管控權(quán)力，預(yù)防貪腐

jiankangshifu(jiankangshifu)

為了加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控體系建設(shè)，公司認(rèn)真梳理經(jīng)營(yíng)中的權(quán)力運(yùn)行軌跡，排查風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，完善制度，加強(qiáng)監(jiān)督，科學(xué)務(wù)實(shí)的從根源管控好重要崗位不作為、濫用職權(quán)甚至以權(quán)謀私的廉政風(fēng)險(xiǎn)。崗位風(fēng)險(xiǎn)解析和管控，主要包括三個(gè)部分：科學(xué)劃分崗位類別，確定風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)；梳理權(quán)力運(yùn)行流程，排查風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)；修訂完善制度，加強(qiáng)考核監(jiān)督。具體如下：

一、科學(xué)劃分崗位類別，確定風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)。

根據(jù)行使權(quán)力大小，與公司經(jīng)營(yíng)管理關(guān)系密切程度以及產(chǎn)生腐敗可能性的大小，將崗位分為 A、B、C 等三個(gè)風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)。   

A 級(jí)風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)最高，崗位類別主要對(duì)應(yīng)公司具有審批權(quán)、執(zhí)行權(quán)，且直接面向公司和員工服務(wù)的崗位及從事人事、財(cái)務(wù)、采購(gòu)、基建、投資、審計(jì)等工作的崗位。

B 級(jí)風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)次之，崗位類別主要對(duì)應(yīng)公司戰(zhàn)略規(guī)劃、品牌管理、勘探開發(fā)、行政管理及后勤服務(wù)、安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)、黨群事務(wù)（黨團(tuán)青工婦）、紀(jì)檢監(jiān)察的崗位。

C 級(jí)風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)最低，崗位類別主要對(duì)應(yīng)除A級(jí)、B級(jí)以外的公司信息化服務(wù)和管理、法律事務(wù)管理、科技研發(fā)、保衛(wèi)及應(yīng)急管理的崗位。

二、梳理權(quán)力運(yùn)行流程，排查風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。

按照上述風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)劃分標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)各個(gè)崗位的工作職責(zé)和管理權(quán)限進(jìn)行細(xì)致梳理，并根據(jù)實(shí)際情況對(duì)權(quán)力運(yùn)行和工作流程進(jìn)行優(yōu)化再造，健全每個(gè)關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)的具體規(guī)定和操作程序，建立健全權(quán)力運(yùn)行流程、規(guī)范權(quán)力運(yùn)作審核節(jié)點(diǎn)。圍繞崗位職責(zé)、單位職能、業(yè)務(wù)操作、制度機(jī)制等多個(gè)方面，認(rèn)真排查本崗位在履行職責(zé)、執(zhí)行制度、內(nèi)部管理權(quán)限等方面存在或潛在的廉政風(fēng)險(xiǎn)。

三、修訂完善制度，加強(qiáng)考核監(jiān)督。

根據(jù)確定的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和自身崗位特點(diǎn)，重點(diǎn)圍繞規(guī)范涉及財(cái)務(wù)管理、人事任免、項(xiàng)目審批、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等權(quán)力運(yùn)行，對(duì)現(xiàn)有的各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作制度進(jìn)行全面梳理排查，做好修訂完善工作。各崗位權(quán)力運(yùn)行軌跡、工作制度要匯總形成匯編，便于以后工作中依照?qǐng)?zhí)行。

科學(xué)認(rèn)識(shí)并抓住重點(diǎn)領(lǐng)域的權(quán)力運(yùn)行軌跡，預(yù)防為主，重點(diǎn)防控，完善了管控措施，才能有效的正風(fēng)反腐。

農(nóng)民2008(農(nóng)民2008)