做細做實年輕干部日常監(jiān)督

小山山大明明(小山山大明明)

最近“90后”干部被查通報不時見諸報端，這表明全面從嚴治黨在不斷深化，不斷向基層下移，各級紀委都在更加嚴格的進行監(jiān)管。年輕干部是黨和國家事業(yè)發(fā)展的希望，必須要樹立爭取的人生觀、價值觀，因此，我們必須高度重視，并采取有效措施加以防范和糾正，做細做實年輕干部日常監(jiān)督。

加強思想政治教育,堅定理想信念，筑牢思想防線。增強“四個意識”，明辨政治方向。厚植理論根基，提高政治素養(yǎng)。堅持用黨的創(chuàng)新理論滋養(yǎng)忠誠之心，依托網(wǎng)站、微信公眾號等平臺，進行“微黨課”、“讀書分享會”等廉政教育活動，用“微”力量為年輕干部筑牢信仰之基、補足精神之鈣。堅持把對年輕干部教育管理監(jiān)督擺在突出位置，聚焦黨性教育不放松，綜合運用廉政談話、教育培訓、警示教育等多種形式，為年輕干部充電賦能，幫助年輕干部系好廉潔“安全帶”。

堅持抓早抓小。牢固樹立提醒在前，教育在先，關(guān)口前移的理念，防微杜漸，讓廉潔從業(yè)意識入腦入心。定期召開年輕干部交流座談會，及時掌握年輕干部的思想動態(tài)、日常表現(xiàn)、工作實績等情況。對年輕干部在思想、工作、作風等方面存在的苗頭性、傾向性問題及時提醒，做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正。在春節(jié)、清明等重要節(jié)點，利用微信工作群、微信公眾號、短信群發(fā)平臺，及時發(fā)布廉政提醒，以早提醒、強教育的方式，督促年輕干部恪守紀律規(guī)矩紅線。針對年輕干部從事的財務(wù)、審批等重要崗位，排查崗位職責、業(yè)務(wù)流程、制度機制等方面存在的風險，形成有效防范風險的監(jiān)控運行體系。

嚴明紀律規(guī)矩，筑牢廉潔防線。把紀律和規(guī)矩挺在前面，緊盯節(jié)假日等關(guān)鍵時點，開展廉政提醒提示，常態(tài)化學習典型案例通報，督促干部遵規(guī)守紀；緊盯“三公”經(jīng)費使用、政府采購流程、公車使用、“三重一大”民主決策制度執(zhí)行情況等重點領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)廉政風險，強化廉政風險教育，努力做到防患于未然、警鐘長鳴。突出考核監(jiān)督。注重考核監(jiān)督，加強任職考察、年度考核和重大事件跟蹤考察，經(jīng)常性、近距離了解年輕干部現(xiàn)實表現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。